
Este ensayo crítico analiza las definiciones elaboradas entre los años 2000 y 2025, desde una perspectiva occidental, y plantea la siguiente pregunta: ¿seguimos concibiendo el trabajo en la vejez de forma limitada?
El análisis muestra que las conceptualizaciones se dividen en dos niveles: el microsocial (centrado en el envejecimiento productivo, la identidad profesional, la terapia ocupacional e incluso la adicción al trabajo) y el macrosocial, que aborda el trabajo digno, la división sexual del trabajo y los impactos económicos, políticos y culturales en las trayectorias laborales.
El ensayo sostiene que una visión unidimensional reduce nuestra capacidad para comprender las nuevas dinámicas del trabajo en la vejez, especialmente en un mundo marcado por transformaciones en el mercado y en las relaciones laborales.
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